On helppo hymyillä, kun taskussa on tuoreet tradenomin paperit. Siihen vaadittiin paljon työtä erityisesti opinnäytetyön merkeissä, mutta olen iloinen, että sain toimeksiannon juuri Konsultointi Larikka Oy:ltä.

Korona-aika asetti sekä haasteita että mahdollisuuksia opinnäytetyön tekemiseen. Monessa yrityksessä oli siirrytty etätyöhön, joka aiheutti haasteita toimeksiantajan etsimiseen, koska ohjaus ja materiaalin hankinta koettiin haastavana etätyön vuoksi. Konsultointi Larikka Oy:n oma tulospalkkiomies Tommi Larikka ei kuitenkaan pitänyt tätä haasteena, vaan mahdollisuutena ja pääsimme aloittamaan yhteistyön.

Yhteyttä pidettiin joustavasti etäyhteydellä molempien aikatauluja yhteensovittaen. Yhteydenpito etäyhteydellä toimi todella hyvin, sillä tämä mahdollisti myös lyhyet palaverit, joissa pystyi päivittämään viimeisimmät tiedot toimeksiantajalle helpommin.

Yhteistyö toimeksiantajan kanssa oli sujuvaa ja antoisaa. Tommi haastoi joka kerta ajattelemaan vielä enemmän ja toimimaan paremmin. Hänellä on valtavasti tietoa ja näkemystä tulospalkkioista, joka näkyi varmuutena opinnäytetyön ohjaamisessa. Ohjaajana hän oli kannustava ja rohkaiseva, vaikka aina opinnäytetyön kirjoittaminen ei sujunutkaan kuin tanssi.

Yhteistyön pohjalta syntyi opinnäytetyö: ”Tulospalkkiojärjestelmä myynnin johtamisen välineenä”, joka tarkastelee tulospalkkiojärjestelmän mahdollisuuksia myynnin johtamisen tukemiseen. Opinnäytetyön aineistoa kerättiin sähköisen kyselytutkimuksen avulla.

Aihe oli todella mielenkiintoinen ja ehdottomasti suosittelen ottamaan yhteyttä Konsultointi Larikka Oy:n Tommi Larikkaan, mikäli tulospalkkio kiinnostaisi opinnäytetyön aiheena.